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Als leidenschaftliche*r Zahlenjongleur*in / Data Analyst versorgen Sie unsere Einrichtungen / Abteilungen termingerecht mit Zahlen, Daten, Fakten und erstellen Standard- und Ad-hoc-Auswertungen. Sie erstellen und erweitern das HR-Berichtswesen in unserem Expertensystem LOGA von der P&I AG. In Ihrer Verantwortung liegt die Koordination und Weiterentwicklung der Personalkostenplanung in Verbindung mit Tarifabschlüssen. Sie sind beteiligt am weiteren Ausbau unserer HR-Software LOGA.
Mehr über Ihre neue Wirkungsstätte
Ergänzend sind Sie beteiligt an der Erarbeitung von Übersichten und notwendigen Daten für unseren Finanzbereich im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse aller Konzern-Gesellschaften, wie z. B. Erstellung der Rückstellungen.

Qualifikationen:

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium oder eine qualifizierende Ausbildung
Berufserfahrung im Personalbereich, möglichst in der Wirtschaftsprüfung oder Gesundheitsbranche
Als Data Analyst werten Sie komplexe Datenmengen rund um HR-Themen, vor allem Gehaltsabrechnung aus
Hohe Zahlenaffinität, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Hands-on-Mentalität
Experten-Kenntnisse in MS Excel
Fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Software, vorteilhaft LOGA von der P&I AG

Wir bieten:

30 Tage Urlaub | hybrides Arbeiten | Jahressonderzahlung | Vollzeit 38,5 Stunden / Woche | Job in der Johannesstift Diakonie in Berlin Siemensstadt (U7)| marktgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen | Gesundheitsbranche | Personalarbeit | Personalcontrolling | Data Analyst
Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir Sie als Personalreferent*in mit Schwerpunkt Personalcontrolling! Ein kleines Expertenteam, das sehr eng zusammenarbeitet und direkt bei der Personalleitung angesiedelt ist, wartet darauf, Sie in ihrer Mitte begrüßen zu dürfen. Sie erwartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung. Freuen Sie sich auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
Eine Vergütung, die Ihnen durch die Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie eine bestmögliche Sicherheit bietet.
Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein monatlicher Kinderzuschlag und jährliche Sonderzahlungen sichern Sie zusätzlich ab.
Kommen Sie kostengünstiger und zugleich umweltfreundlich zur Arbeit mit unserem Dienstrad oder dem Deutschlandticket.
Für den Geldbeutel: Sie bekommen 10 bis 30 % Rabatt bei bekannten Dienstleistern und Onlineshops.
Für die Weiterentwicklung: An unserer unternehmenseigenen Akademie bilden Sie sich regelmäßig fort.

Unser Kontakt:

Möglich ist das bis zum 15.01.2025. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Job-Nummer JSD_004636_2 zusenden. Johannesstift Diakonie Jana Brandt | Teamleitung Personalmanagement Siemensdamm 50 13629 Berlin Für Fragen Teamleitung Personalmanagement Jana Brandt 030 762891-349 Johannesstift Diakonie gAG Www.johannesstift-diakonie.de

Weitere Informationen:

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren - unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.

Bundesland

Berlin

Standorte

Berlin-Spandau