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HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Damme
Aktualität: 07.09.2024

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07.09.2024, GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG
Damme
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Aufgaben:
Partner und Berater der Mitarbeiter und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Führen von Personalgesprächen entlang des gesamten »Employee Lifecycle« (Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, Disziplinarmaßnahmen, Offboarding usw.) (Weiter-)Entwicklung von HR-Instrumenten durch innovative Ansätze und Methoden sowie Optimierung von HR-Prozessen Verantwortung für interne HR-Projekte - von der Planung bis zur Umsetzung
Qualifikationen:
Akademischer Abschluss - bestmöglich mit HR-Schwerpunkt Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der operativen und strategischen HR-Arbeit Ausgeprägter Gestaltungs- und Innovationsdrang Konzeptions- und Kommunikationsstärke, gepaart mit Fingerspitzengefühl Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit sowie eine starke Verbindlichkeit

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