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11.11.2024, Zweckverband Landeswasserversorgung
Stuttgart
Personalreferent (m/w/d)
Aufgaben:
Personalbetreuung für einen zugeordneten Mitarbeiterkreis insb. Recruiting, Führen von BEM u. Personalgesprächen, Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen
Direkter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
Pflege des SAP Organisationsmanagements zur Vorbereitung des Stellenplans
Erstellung und dauerhafte Pflege des hausinternen Stellenplans aus dem SAP-HCM
Unterstützung bei Projektaufgaben, Digitalisierungsthemen und Einführung von Softwareprogrammen
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä.
Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht sind von Vorteil
Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. B2)
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Anwenderkenntnisse im Personalmanagementsystem SAP-HCM und im Tarifrecht für Versorgungsbetriebe (TV-V) sind von Vorteil
Berufsfeld
Business Administration
Personalwesen
Personalmarketing, Recruiting
Personalbetreuung/-wirtschaft
Personalsachbearbeitung
Bundesland
Standorte
