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Projektmitarbeiter (m/w/d) für den Themenbereich Wärmepumpe
Berlin
Aktualität: 05.06.2024

Anzeigeninhalt:

05.06.2024, Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)
Berlin
Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen

Projektmitarbeiter (m/w/d) für den Themenbereich Wärmepumpe

Ihre Aufgaben

  • Sie führen Recherchen im Themenfeld Wärmepumpe durch und bereiten Informationen strukturiert und verständlich auf
  • Sie führen Stakeholder Analysen durch und binden Akteure in das Themenfeld Wärmepumpe ein
  • Sie nutzen Ihre Kontakte und bauen ihr Netzwerk aktiv aus
  • Sie entwickeln und begleiten Dialogformate und betreuen Kontakte
  • Sie erstellen Präsentationen, Stellungnahmen und Positionspapiere
  • Sie organisieren und moderieren Netzwerkveranstaltungen
  • Sie gestalten mit uns die Zukunft der Wärmepumpe
Die Stelle ist in Teil- und Vollzeit (32-40h) zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich des Ingenieurwesens (z.B. (Maschinen-)Bauingenieurwesen, technische Gebäudeausrüstung oder Energietechnik)
  • Idealerweise haben Sie bereits vertiefte Kenntnisse im Bereich der Wärmepumpe und sind motiviert diese weiter auszubauen
  • Sie treten sicher auf und sind verbindlich im Umgang mit Projektpartnern und Auftraggebern
  • Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu bearbeiten und Abläufe im Blick zu behalten
  • Sie haben Interesse an agilen Methoden und Lust darauf Zusammenarbeit aktiv mitzugestalten
  • Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit
  • 30 Tage Urlaub
  • 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
  • Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • Zuschuss zur Bahncard
  • Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

Ihr Ansprechpartner

Annina Wendel

INTERESSIERT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt.
Mehr Informationen finden Sie unter:
www.dena.de

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